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02 Feb13:14pm

Saison Opening: 3,2,1 LOS! Die Fundraising-Saison 2024 ist gestartet!

Saison Opening: 3,2,1 LOS! Die Fundraising-Saison 2024 ist gestartet!

 

 

Vom 12. bis 14. Januar haben wir Wien mit einem unglaublichen Saison-Opening gerockt und die Fundraising-Saison 2024 gestartet. Mit über 150 Teilnehmer:innen konnte ein neuer Teilnehmer:innenrekord aufgestellt werden. Die Energie war unfassbar und wir freuen uns, die Highlights mit euch zu teilen!

 

 

Eislaufen in der Steffl Arena

Unser Wochenende begann am Freitag, als sich unsere Fundraiser:innen im Jo and Joe Hotel am Westbahnhof trafen. Um 18:30 Uhr ging‘s in der Steffl Arena los. Viele von euch haben wir das letzte Mal bei der Reise oder dem Sommerfest gesehen, daher war die Stimmung bei warmem Glühwein und Punsch großartig! Nach ein paar Häppchen zur Stärkung wurden schnell die ersten Pirouetten auf dem Eis gedreht. Stundenlang Schlittschuhlaufen, die Kober-Community und Glühwein – was wollen wir mehr ☺️!

 

 

 

Eisstockschießen, Glühwein und Party am Badeschiff!

Am Samstag, dem 13. Januar, war der Andrang noch größer! Ab 16 Uhr begrüßten wir unsere ersten Gäste im Badeschiff am Donaukanal. Unsere Fundraiser:innen zeigten ihr Talent im Eisstockschießen. Die Anzahl der Teilnehmenden war dieses Jahr auf Rekordniveau. Das Saison-Opening erreichte mit der Ansprache der Firmenleitung, gefolgt von der Preisverleihung, bei der die besten Mitarbeitenden geehrt wurden, und der Eröffnung des Buffets seinen Höhepunkt.

 

 

Was ist ein Muss für eine Kober-Veranstaltung? Natürlich Musik, Tanzen und Party! Bis spät in die Nacht wurde mit alten und neuen Bekannten geplaudert, gefeiert und getanzt.

 

 

Eins können wir ganz sicher sagen: Diese Saisoneröffnung wird als eine besonders lustige und unvergessliche Erinnerung in die Firmengeschichte eingehen.
Während wir uns von diesem fantastischen Saison-Opening verabschieden, tauchen wir nun direkt in das neue Jahr ein. Die Fundraising-Saison 2024 hat begonnen!

 

 

Wenn du die Atmosphäre des Saison-Openings noch einmal erleben möchtest, kannst du dir unser After-Reel auf Instagram ansehen. Wenn du noch mehr Fotos und Videos anschauen willst, kannst du dir unseren ersten Tag in der Steffl Arena hier und die Party im Badeschiff hier ansehen.

 

Auf weitere Erfolge, Meilensteine und noch mehr Gründe zum Feiern!

 

Die nächste Veranstaltung findet im März statt: Unser Skiwochenende auf der Planneralm! Ein kurzes Video vom letzten Jahr gibt es hier zu sehen.

 

Du bist auf den Geschmack gekommen und willst Teil eines unseres Teams werden? Dann bewirb dich jetzt und arbeite in den nächsten Ferien als Fundraiser:in für wichtige Hilfsorganisationen – vielleicht sehen wir uns bald bei einem unserer Events!

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19 Apr11:30am

F2F Fundraising-Zertifizierung: Die Aufwertung des Ferienjobs im Fundraising


F2F Fundraising-Zertifizierung: Die Aufwertung des Ferienjobs im Fundraising

 

Du willst nicht nur Gutes tun, sondern auch dabei helfen, Qualitätsstandards im Fundraising zu sichern? Du willst außerdem deine Fähigkeiten auf die Probe stellen? Dann haben wir etwas für dich: Ab sofort gibt es eine Face-to-Face Fundraising-Zertifizierung für Fundraiser:innen!

 

Welche Voraussetzungen du dafür erfüllen musst und was die wichtigsten Details zur Zertifizierung sind, verraten wir dir im Beitrag:

 

 

 

Mach deine Kompetenzen sichtbar

Jeden Sommer sind bei der Kober GmbH hunderte junge Menschen für wichtige Hilfsorganisationen im Einsatz und sammeln insgesamt rund 100.000 Unterstützer:innen. Dank zahlreicher Begegnungen an der Haustür und unzähligen persönlichen Gesprächen mit potentiellen Mitgliedern, erwirbst du als Fundraiser:in viel fachliches Wissen und kommunikative Kompetenzen – aber wie kannst du diese belegen? Bisher gab es dazu keine Möglichkeit –  dank der Face-to-Face Fundraising-Zertifizierung hast du jetzt aber die Chance, deine Fähigkeiten sichtbar zu machen. So können auch zukünftige Arbeitgeber:innen deinen Ferienjob besser einordnen und anerkennen. Die Zertifizierung ermöglicht erstmals einen einheitlichen Nachweis für Fundraiser:innen und deren erworbene Kompetenzen.

 

 

 

Die Module und der Zeitaufwand

In insgesamt sechs Modulen wird Wissen über den NPO-Sektor, den Spendenmarkt, rechtliche Rahmenbedingungen, die Qualitätsinitiative Fördererwerbung sowie Grundlagen der Kommunikation vermittelt und überprüft. Dafür ist ein Zeitaufwand von ca. vier Stunden deinerseits nötig. Aber keine Sorge: Du musst nicht alle Module am Stück durcharbeiten, du kannst dir bis zu 30 Tage Zeit nehmen, um die Tests und somit die Zertifizierung durchzuführen.

 

Durch diesen Nachweis erhalten Fundraiser:innen nicht nur ein besseres Verständnis für F2F Fundraising, sondern auch für die Bedürfnisse und Herausforderungen, denen man bei der Arbeit begegnet. Außerdem erwirbst du Fähigkeiten in Bezug auf Kommunikation, Verkauf und Verhandlung.

 

Als besondere Auszeichnung bekommst du ein dauerhaftes Abzeichen neben deinem Namen im Gamification Bereich

 

 

Teilnahmebedingungen und Kosten

An der F2F Fundraising-Zertifizierung können alle Fundraiser:innen, die mindestens 30 aktive Arbeitstage im Fundraising absolviert haben, teilnehmen. Die Kosten belaufen sich auf 75 € pro Person.

 

Zum Start der Zertifizierung haben wir bis zum Sommerfest 2023 eine Sonderaktion für dich: Wir übernehmen die vollen Kosten für all unsere Fundraiser:innen, die im Gamification-Bereich das Level 15 erreicht haben. Also: Jetzt lohnt es sich besonders für dich, die Zertifizierung abzuschließen.

 

 

 

 

Neben der F2F Fundraising-Zertifizierung bietet der Ferienjob weitere Möglichkeiten zur Weiterbildung: Neben laufenden Trainings im Team und einer E-Learning Plattform, findet jährlich im Mai unser Seminarwochenende in Salzburg statt. Hier findest du einen Rückblick mit einigen Fotos vom letztjährigen Event.

 

Hast auch du Lust auf einen Studentenjob im Fundraising bekommen und möchtest irgendwann deine eigene F2F Fundraising-Zertifizierung machen? Mehr Informationen zum Ferienjob findest du auf unserer Startseite. Hier geht’s direkt zu unserem Bewerbungsformular.

 

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22 Dez11:19am

Fundraising-Jahresrückblick 2022

Fundraising-Jahresrückblick 2022

 

Das Jahr 2022 neigt sich dem Ende zu – bevor wir damit abschließen, möchten wir uns aber unbedingt, gemeinsam mit euch, noch einmal an alle Highlights, Aktivitäten und Einsätze aus den vergangenen 12 Monaten zurückerinnern. Deshalb gibt’s heute für euch unseren ultimativen Fundraising-Jahresrückblick 2022! Lasst uns gemeinsam nochmal all die schönen, besonderen und aufregenden Momente der Saison hochleben:

 

Jahresbeginn: Januar-Februar-März-April

Nachdem die Werbesaison 2022 eröffnet wurde, ging es gleich mit den ersten Einsätzen am Anfang des Jahres los! Unter anderem wart ihr für die ROTE NASEN Clowndoctors in Salzburg unterwegs – dick eingepackt in Hauben und Jacken habt ihr den winterlichen Temperaturen getrotzt und zahlreiche Mitglieder überzeugt.

 

 

 

 

Natürlich hat es im neuen Jahr nicht lange gedauert, bis unsere erste CSR-Aktion anstand: Gemeinsam mit euch haben wir zum Welt-Down-Syndrom-Tag bunte Socken getragen und Spenden für Trisomie 21-Betroffene gesammelt – insgesamt sind durch eure Social Media-Beiträge 110€ an Spendengeldern zusammengekommen.

 

 

 

 

Doch was wäre ein gelungener Saisonstart ohne eine entsprechende Party? Nur halb so schön! Deshalb fand im April unser Saison-Opening in Wien statt. Riesenrad im Wiener Prater, Escape-Room-Games und das Museum der Illusionen – so einiges war dabei. Zum krönenden Abschluss des Wochenendes gab es eine gemeinsame Party am Badeschiff, an die wir uns noch jetzt gerne zurückerinnern!

 

 

 

 

 

 

Jahresmitte: Mai-Juni-Juli-August

Bei der Kober GmbH jagt ein Event das nächste: Deshalb ging es im Mai direkt mit unserem Seminarwochenende in Salzburg weiter. In zahlreichen Workshops, Vorträgen und Übungen in Kleingruppen konnten die Teilnehmer:innen ihre Fundraising-Skills ausbauen. Nach getaner Arbeit stand über die Tage verteilt ein abwechslungsreiches Sport- und Abendprogramm an: Im Hochseilgarten wurden verschiedene Parcours gemeistert, in der Bowlinghalle rollten die Kugeln über die Bahnen und nach einem gemeinsamen Abendessen in der Salzburger Innenstadt fand das Wochenende seinen Ausklang im City Beats Club.

 

 

 

 

Bunt, laut und gut gelaunt waren wir im Juni auf der Pride Parade in Wien – aber an dieser Stelle des Fundraising-Jahresrückblicks 2022 spricht das Foto für sich:

 

 

 

In den ersten beiden Juliwochen stand besonders viel auf dem Plan: Hier starteten unsere Teams zur Hauptanreise. Verteilt über einige Bundesländer in Deutschland und Österreich, vom kleinsten Dorf bis zur Stadtmitte wart ihr im Einsatz und habt fleißig Bürger:innen von einer Mitgliedschaft beim Roten Kreuz, den ROTE NASEN Clowndoctors und dem Malteser Hilfsdienst überzeugt! Im gesamten Jahr habt ihr so über 85.000 Mitglieder gewonnen – die meisten davon in der Sommerzeit, in der besonders viele von euch aktiv waren:

 

 

 

Außerdem hat zeitgleich unsere diesjährige Sommer-Challenge auf Social Media gestartet – 12 Videoeinreichungen zum Thema #adayinmylifeasafundraiser haben wir von euch erhalten! Die Reels dazu findet ihr auf unserem Instagram Account.
Die ausgelosten Gewinner:innen, Hannah, Kevin, Steffi und Michel, durften sich über einen Interrail Global-Pass freuen, mit dem sie einen Monat durch Europa reisen können.

 

Auch bei unserem CSR-Spendentag zugunsten von Sea-Watch haben manche von euch eine halbe Weltreise zurückgelegt: An diesem Sommertag hat nämlich wortwörtlich jeder Schritt gezählt. Alle aktiven Teams konnten teilnehmen und pro 1.000 Schritte eine Geldsumme für die Organisation sammeln. Das war natürlich Grund genug für unsere Fundraiser:innen, alles zu geben und die Zahlen bestätigen es: Ihr seid über 1 Million Schritte gegangen. Gespendet haben wir dank euch somit 2.700€ an Sea-Watch! Was für ein großartiges Ergebnis, das in jedem Fall einen Platz im Fundraising-Jahresrückblick 2022 verdient hat!

 

 

 

 

 

Zum Abschluss eines gelungenen Fundraising-Sommers versammelten sich die Teams in Heidenheim, um ganz nach dem diesjährigen Slogan „Peace, love and happiness“ gemeinsam mit der Kober GmbH zu feiern und die warme Jahreszeit ausklingen zu lassen. Dem Motto wurde alle Ehre gemacht und die Outfits hätten bunter nicht sein können – SO geht Party!

 

 

 

Jahresende: September-Oktober-November-Dezember

Beim ROTE NASEN-Lauf Anfang September durften wir unsere sportlichen Fähigkeiten unter Beweis stellen und sind viieeele Runden für den guten Zweck gelaufen. Insgesamt haben wir 91 Kilometer zurückgelegt.

 

 

 

 

Nicht viel später war DER Tag auch schon da – der, auf den ihr alle hingearbeitet und -gefiebert habt: Die Abreise zur Incentivereise 2022! Im All Inclusive-Resort in Ägypten konnte der ganze Stress des vergangenen Sommers fallen gelassen werden und die Zeit miteinander wurde in vollsten Zügen genossen. Neben Seminaren zur Weiterbildung standen dort vor allem Strand, Action und Party auf dem Plan. Wie immer war die Reise das Highlight der Saison – für euch, aber auch für uns aus dem Büroteam!

 

Das Fundraising-Jahr gemeinsam unter der Sonne am Roten Meer ausklingen zu lassen, war der perfekte Abschluss für die erfolgreichen vergangenen Monate. Der Kober-Spirit war dort, wie von unserem Firmenchef angesprochen, besonders präsent und wir schwelgen noch jetzt dank der vielen Fotos in den Erinnerungen! <3 Falls ihr euch emotional zurück nach Ägypten katapultieren möchtet, empfehlen wir euch unseren Aftermovie, der das Feeling besonders gut einfängt.

 

 

 

 

Das Fundraising-Jahr mag vorbei sein und der Fundraising-Jahresrückblick 2022 ebenso – 2023 geht es aber genauso ereignisreich weiter. Schon Ende Jänner steht das erste Event, unser Saison-Opening, an!

 

Willst du mehr zum Ferienjob erfahren und im nächsten Jahr einige Wochen damit verbringen, Gutes zu tun und dabei Geld zu verdienen? Dann kannst du dich gleich hier über den Ferienjob informieren. Auch 2023 suchen wir viele engagierte Menschen, die uns bei Werbeaktionen für Hilfsorganisationen unterstützen.

 

Wir freuen uns von dir zu lesen und wünschen dir einen guten Start in das neue Jahr!

 

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15 Feb12:01pm

Carolin arbeitet als Fundraiserin. Sie war für unterschiedliche Hilfsorganisationen in den Ferien im Einsatz. Im Beitrag berichtet sie von ihren Erfahrungen.

In den Ferien im Einsatz für wichtige Hilfsorganisationen

Carolin arbeitet bereits seit 2015 als Fundraiserin bei der Kober GmbH.  In den letzten Jahren war sie für unterschiedliche Hilfsorganisationen in den Ferien im Einsatz, auch für das Deutsche Rote Kreuz in NRW. Im Blogbeitrag berichtet Carolin von ihren Erfahrungen im Fundraising bei der Kober GmbH.

 

Teamfoto vom Sommer 2020.

 

 

Was machst du als Fundraiserin?

 

Als Fundraiserin bin ich für das DRK vor Ort unterwegs. Ich informiere die Bürger*innen von der wichtigen Arbeit der Ehrenamtlichen in einem Face-to-Face Gespräch und überzeuge, mit einem regelmäßigen Beitrag diese Arbeiten aufrechtzuerhalten.

 

 

Wieso sind langfristige Fördermitglieder für Hilfsorganisationen wichtig?

 

Nur so können die ehrenamtlichen Tätigkeiten sichergestellt werden. Genauso wie die Hilfe vor Ort beständig bleiben muss, ist auch eine nachhaltige finanzielle Unterstützung notwendig.

 

 

 

Welches Projekt/welche Arbeit der NGO liegt dir besonders am Herzen bzw. gibt dir die nötige Motivation für die Arbeit?

 

Ich finde die Ausbildung von Helfer*innen-vor-Ort besonders wichtig. In Gesprächen an der Haustür habe ich immer wieder von Personen gehört, die HvOs unglaublich dankbar sind, dass sie ihnen oder ihren Familien in Notsituationen helfen konnten, bevor der Krankenwagen kam.

 

 

Was macht den Studentenjob in den nördlichen Einsatzgebieten besonders?

 

Hier ist die Zusammenarbeit mit den Ortsvereinen sehr wichtig. Viele Ortsvereine sind recht selbstständig organisiert. Dadurch kommen Hilfen sehr gezielt an und projektbezogene Förderungen werden erleichtert.

 

Besuch beim DRK Kreisverband Lippe. Sommer 2021

 

 

 

Wie reagieren die Menschen an der Haustüre auf dich?

 

Überwiegend positiv. Vereinzelt sind Personen an der Haustür überrascht, eine vorab Information in der lokalen Presse erhöht die Akzeptanz der Werbeaktion allerdings spürbar.

 

 

Welche Rolle spielt COVID in Bezug auf deinen Ferienjob?

 

Einerseits müssen wir uns als Fundraiser*innen natürlich an bestimmte Hygienemaßnahmen halten, andererseits sind Hilfsorganisationen auch mehr in das Bewusstsein der Menschen gerückt.

 

 

Was hat dir besonders gut am Studentenjob gefallen?

 

In den letzten Jahren durfte ich Erfahrungen sammeln, die weit über die vieler anderer Ferienjobs hinausgehen. Zum Beispiel durfte ich in jungen Jahre bereits Verantwortung für ein Team übernehmen und konnte mich somit persönlich sehr gut weiter entwickeln. Zudem macht es immer wieder Spaß mit anderen jungen Menschen  zusammenzuwachsen.

 

 

Was hat dir nicht so gut gefallen?

 

Auch wenn es selten vorkommt, gibt es immer mal wieder verbale persönliche Angriffe an der Haustür von Menschen, die unsere Arbeit leider nicht schätzen.

 

 

Mit welchen drei Adjektiven würdest du den Studentenjob beschreiben?

 

Herausfordernd, einzigartig, lustig

 

 

Würdest du den Studentenjob weiterempfehlen?

 

Definitiv, insbesondere für Studierende ist der Job perfekt, während der Vorlesungszeit kann man sich voll aufs Studium konzentrieren und in den Semesterferien nicht nur Geld verdienen, sondern nebenher tolle interessante Leute kennenlernen und viel Spaß im Team haben.

 

 

Wir möchten uns ganz herzlich bei Carolin für das Interview und die vielen Einsatzwochen in den letzten drei Jahren bedanken! Wir freuen uns auf eine weitere gute Zusammenarbeit und viele gemeinsame Events in den nächsten Jahren!

 

Hast du auch Lust bekommen, auf einen Studentenjob im Fundraising? Mehr Informationen findest du auf unserer Startseite. Bewerbungen werden jederzeit angenommen. Hier geht’s zu unserem Bewerbungsformular.

 

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07 Okt15:22pm

Nach zwei Jahren sind wir davon überzeugt, dass der Ferienjob im Fundraising absolut krisenfest ist! Warum der Ferienjob auch während der Pandemie so gut funktioniert und welche Erfahrungen unsere FundraiserInnen in Zeiten von COVID gemacht haben, erfährst du in diesem Blogbeitrag.

Erfahrungsbericht: Ferienjob im Fundraising in Zeiten von COVID

Auch im Sommer 2021 waren tausende junge Menschen als Fundraiser und Fundraiserinnen für wichtige Hilfsorganisationen im Einsatz. Nach zwei Jahren sind wir davon überzeugt, dass der Ferienjob im Fundraising absolut krisenfest ist! Warum der Ferienjob auch während der Pandemie so gut funktioniert und welche Erfahrungen unsere FundraiserInnen in Zeiten von COVID gemacht haben, erfährst du in diesem Blogbeitrag.

 

 

 

Einblicke in den Ferienjob als FundraiserIn 

Stefanie ist seit 2020 Teil unseres Teams und war bereits für verschiedene Hilfsorganisationen in Deutschland und Österreich als Fundraiserin im Einsatz. Wir haben bei ihr nachgefragt, wie der Ferienjob in COVID-Zeiten abläuft, wie die Menschen an der Haustüre auf sie reagieren und was die großen Herausforderungen sind. Herausgekommen ist ein spannendes Interview, viel Spaß beim Lesen!

 

 

 

Interviewerin: Du warst in der COVID-Krise schon mehrfach im Einsatz als Fundraiserin, wie war das für dich?

Stefanie: Eine tolle Möglichkeit gerade jetzt für die Hilfsorganisationen im Einsatz zu sein, denn man braucht die Ehrenamtlichen umso mehr und dementsprechend auch uns.

 

Interviewerin: Wie reagieren die Menschen an der Haustüre auf dich?
Stefanie: Überraschenderweise waren die meisten relativ normal. Ab und zu trifft man auf ein bisschen verrückte Leute, die gab es zwar schon immer, nur mittlerweile hat es ein anderes Ausmaß angenommen. (Verschwörungstheoretiker, Corona-Leugner, …)

 

Interviewerin: Was hat sich durch die Krise im Ferienjob verändert?
Stefanie: Einigen Bürger*innen wurde durch die COVID-Krise erst bewusst, wie wichtig die Hilfsorganisationen sind, die für sie tagtäglich im Einsatz sind. Natürlich sind die Hygiene- sowie COVID-Maßnahmen strenger geworden, das aber nur dem Schutz der Bürger*innen sowie uns Fundraiser*innen dient.

 

Interviewerin: Wie wirkt sich die Pandemie auf das Teamleben aus?
Stefanie: Es werden weniger Partys gefeiert und Teamtreffen vereinbart sowie die Sonntagsaktivitäten sind teilweise eingeschränkt. Denn den dort herrschenden Corona-Maßnahmen der Regierung muss man sich anpassen. Der Zutritt zu Thermen oder Restaurants wird erschwert und erfordert eine 3G-Regelung, wahrscheinlich mittlerweile vielleicht sogar 2G.

 

Interviewerin: Worauf musst du als Teamleitung besonders achten?
Stefanie: Abgesehen von den normalen Teamleitungsaufgaben muss man immer darauf achten, dass die Hygiene- sowie COVID-Maßnahmen von jedem Teammitglied eingehalten werden. Auch das regelmäßige Testen wird zweimal in der Woche durchgeführt, auf das man nicht vergessen darf.

 

Interviewerin: Würdest du den Ferienjob auch in Krisenzeiten weiterempfehlen?
Stefanie: Ja natürlich und gerade jetzt ist es um so wichtiger, da mit anzupacken. Mit der allgemein herrschenden Unsicherheit in der Bevölkerung gibt dir dieser Ferienjob die nötige Sicherheit, um dir ein Einkommen zu gewährleisten und nebenbei noch was Gutes zu tun. Man nimmt auch sehr viele Erfahrungen für das restliche Leben mit, die man gut einsetzen kann und nicht so schnell vergisst.

 

Interviewerin: Was glaubst du, wie wird der nächste Werbesommer?

Stefanie: Spannend und aufregend wie immer. In diesem Job wird einem definitiv nicht langweilig. Ich werde viele neue Leute kennenlernen, also nicht nur die Bürger*innen vor der Haustüre, sondern auch neue Gesichter in den verschiedenen Teams.

 

Interviewerin: Was wünschst du dir von der Firma für die nächsten Monate?
Stefanie: Ich wünsche mir weiterhin so eine gute Zusammenarbeit und viele neue engagierte Neumitarbeiter*innen sowie endlich eine gute,  gescheite Lösung für die SIM-Karten / Internet Problematik. Ich hoffe auch, dass in Zukunft die berüchtigten Kober-Veranstaltungen sowie -Partys endlich mal persönlich stattfinden. Doch dies liegt nicht in der Macht der Firma, sondern Regierung oder höherem.

 

Wir möchten uns an dieser Stelle nochmal herzlich bei Stefanie bedanken für das Interview und die vielen Einsatzwochen! Wir freuen uns auf eine gute Zusammenarbeit und viele gemeinsame Events.

 

 

Hier findest du alle Infos zum Thema Ferienjob während der Corona-Pandemie.

Du hast Interesse an einem Ferienjob im Fundraising? Bewerbungen werden jederzeit angenommen.

Hier geht’s zu unserem Bewerbungsformular.

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